為全面了解青年英才們輪崗學習情況，鞏固階段性學習成果，將所學知識應(yīng)用到實際工作中，幫助青年英才們發(fā)展提升，7月30日，荊州申聯(lián)公司在公司四樓會議室召開青年英才輪崗學習交流會，公司總經(jīng)理許應(yīng)濤、商務(wù)副總經(jīng)理蔡猛、人事行政副總經(jīng)理劉斌參與了本次學習交流會，體現(xiàn)了公司對此次學習交流會的高度重視。
圖：交流會現(xiàn)場
交流會上，三位青年英才依次以PPT形式富有層次感的匯報了階段性輪崗學習內(nèi)容、學習感悟以及課題研究內(nèi)容。隨后，蔡總用“感受、目標、提升、反思”八個字為青年英才們指明了方向，他希望青年英才們明確目標，思考實施過程，目標達成后不斷反思和總結(jié)，如此反復(fù)循環(huán)，逐步提升，從而全面發(fā)展。
圖：鄭浩作匯報
就會上的精彩分享，許總做最后總結(jié)。許總首先對青年英才們表示祝賀，通過展示可以看出，青年英才們通過輪崗學習加深了對業(yè)務(wù)本身的理解，明白了同理心、尊重、多元化以及團結(jié)協(xié)作的重要性，達到了預(yù)期的學習效果。他希望青年英才們再接再厲，提升看待問題的角度和高度，跳出自己的工作范圍積極主動思考問題、有效的解決問題，為今后職業(yè)生涯的發(fā)展做好鋪墊。聯(lián)合水務(wù)是個知人善用的企業(yè)，未來公司會給青年英才們創(chuàng)造機會去發(fā)展提升，青年英才們要珍惜機會，努力為公司創(chuàng)造價值，助力聯(lián)合水務(wù)在高質(zhì)量發(fā)展的道路上行穩(wěn)致遠。
38天的階段性輪崗雖已結(jié)束，但學習仍在進行中。青年英才們將帶著勤于學習、善于思考、勇于實踐、敢于改變的學習精神，朝著既定的學習目標繼續(xù)深耕，同時，正視以往工作中存在的不足，以學促行、大膽嘗試，找差距、補短板、不斷提升業(yè)務(wù)能力，為聯(lián)合水務(wù)的穩(wěn)步發(fā)展貢獻力量。
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