1月18日，瑞昌聯(lián)合水務(wù)有限公司舉行了2023年度工作總結(jié)大會。此次大會旨在回顧過去，展望未來，進一步明確公司的今后的發(fā)展方向和目標。各部門負責(zé)人及相關(guān)工作人員齊聚一堂，共同分享了2023年度工作推進的成果，并就2024年度工作計劃進行了深入的討論和部署。
會上，各部門負責(zé)人首先針對一年度工作成果進行了詳細的總結(jié)匯報，客觀地分析了過去一年中所取得的成績、遇到的困難和存在的問題，同時也對2024年的工作計劃進行了展望。在聽取各部門負責(zé)人的匯報后，公司高層領(lǐng)導(dǎo)對各部門的年度工作進行了點評，并根據(jù)實際情況和2024年的發(fā)展目標，提出了具體明確的工作要求。
隨后，瑞昌公司總經(jīng)理周根華對2023年度工作全局進行了詳細總結(jié)。他表示，在過去的一年里，公司全體員工始終保持戰(zhàn)略定力，將目光聚焦于做好自己的事，深耕細分領(lǐng)域，以改革激發(fā)潛能，創(chuàng)新接續(xù)動能，順利超額完成既定目標，在這個過程中，公司不僅創(chuàng)造了歷史最佳業(yè)績，還在行業(yè)競爭加劇、風(fēng)險挑戰(zhàn)增多、轉(zhuǎn)型變革壓力增大的背景下，展現(xiàn)了敢于迎難而上、勇于自我革新、堅定信念的決心，克服了重重困難，取得了來之不易的成果。
對于2024年度的工作周總也提出了全新的規(guī)劃和展望：首先，確保生產(chǎn)，把控指標，提升競爭力，進一步擴大市場份額。其次，深化內(nèi)部改革，優(yōu)化管理流程，提高工作效率，降本增效。再次，強化人才隊伍建設(shè)，激發(fā)員工潛力。通過培訓(xùn)和選拔，培養(yǎng)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的員工隊伍，為公司發(fā)展注入新的活力。他強調(diào)，面對新的一年，公司要繼續(xù)保持穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢，進一步鞏固和提升在細分市場的領(lǐng)先地位。為實現(xiàn)這一目標，公司需要全體員工齊心協(xié)力，以更高的執(zhí)行力推動各項改革舉措落地生根，以持續(xù)創(chuàng)新為動力，推動企業(yè)不斷向前發(fā)展。
最后，聯(lián)合水務(wù)運營管理中心總經(jīng)理兼集團環(huán)境健康安全（EHS）總監(jiān)王歡發(fā)表了重要講話，對瑞昌公司在2023年取得的優(yōu)異成績表示熱烈祝賀和充分肯定。他表示，在公司全體員工的共同努力下，瑞昌公司在2023年超額完成了任務(wù)，為此感到由衷的自豪，期待在2024年，瑞昌公司能夠在穩(wěn)重求進的基礎(chǔ)上，進一步勇于創(chuàng)新，加大安全生產(chǎn)投入，鞏固污水業(yè)務(wù)核心競爭力，積極探索新領(lǐng)域和新發(fā)展，再創(chuàng)輝煌。同時，王總也對榮獲市級先進個人表彰的員工表示祝賀。
涓涓細流成大海，顆顆碎石可成山。新的一年已徐徐展開，聯(lián)合水務(wù)瑞昌公司將站在新的起點，懷揣著夢想與希望，肩負著責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，攜手并肩，勇往直前，讓努力化作涓涓細流，匯成守護碧水的磅礴力量！
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